In Basis IV lernen Sie alles, was Sie als BR-Mitglied zum Thema Kündigung und Kündigungsschutz wissen müssen.
Die Themen u. a.:
- Kündigungsgründe und -arten
- Besonderer Kündigungsschutz bestimmter Arbeitnehmergruppen
- Abfindung & Aufhebungsvertrag – sinnvolle Alternative zur Kündigung?
- Beteiligung des Betriebsrates bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen
– Anhörung
– Bedenken
– Ordnungsgemäß begründeter Widerspruch und seine Rechtswirkungen
– Strategien zum Schutz der von Kündigung betroffenen Kolleginnen und Kollegen - Die qualifizierte Beratung eines von Abmahnung / Kündigung betroffenen Kollegen
– Mit dem Betroffenen die Situation klären – Entscheidungsalternativen aufzeigen
– Was muss der Betroffene tun? Überblick über Grundsätze des Kündigungsschutzgesetzes - Entfernung einer betriebsstörenden Person auf Veranlassung des Betriebsrats (§ 104 BetrVG)
- Besonderheiten bei der Kündigung von Tendenzträgern (§ 118 BetrVG)
- Formal und inhaltlich korrekter Schriftverkehr mit dem Arbeitgeber bei Kündigungen
Termine, Orte, Preise
Zur Zeit nur als Inhouse-Veranstaltung buchbar.
Seminargebühr (zuzgl. MwSt.):
1.841,– € inkl. Übernachtung / VP
Grundpreis ohne Übernachtung: 1.469,50,– €
Inklusive:
Umfangreiche Teilnehmerunterlagen, praktisch auf Lehrbuchniveau, Tagungspauschale, Mittagessen,
zwei Kaffeepausen mit kleiner Zwischenverpflegung.
Bei Vollpension zusätzlich: Übernachtung / Frühstück, Abendessen.
Seminarzeiten:
Täglich von 09.00 bis 17.00 Uhr.
Das Seminarprogramm zum Ausdrucken
Betriebsratsbeschluss: Vorlage für den Brief an den Arbeitgeber (PDF)
Zu den weiteren Seminaren der Basisausbildung:
Basis I – Grundlagen der Betriebsverfassung
Basis II – Informationsrechte und Mitbestimmung
Basis III – Personalplanung und personelle Einzelmaßnahmen
Basis IV – Kündigung und Kündigungsschutz intensiv
Basis V – Interessenausgleich und Sozialplan
Arbeitsrecht I – Einführung in das individuelle Arbeitsrecht
